Severance Pay Calculator 2026
Oblicz należną odprawę pracowniczą — ekonomiczną, emerytalną lub pośmiertną. Kalkulator uwzględnia staż pracy, właściwy mnożnik, limit ustawowy oraz zasady opodatkowania PIT.
Jak korzystać z kalkulatora odprawy pracowniczej?
Wybierz rodzaj odprawy
Ekonomiczna — zwolnienie z przyczyn leżących po stronie pracodawcy (likwidacja stanowiska, redukcja). Emerytalna/rentowa — przy przejściu na emeryturę lub rentę. Pośmiertna — dla rodziny pracownika, który zmarł w trakcie zatrudnienia.
Wpisz miesięczne wynagrodzenie brutto
Podstawą jest wynagrodzenie obliczone jak ekwiwalent za urlop — czyli średnia z ostatnich 3 miesięcy, uwzględniająca stałe i zmienne składniki. Znajdziesz je na ostatnim pasku wynagrodzenia lub u swojego pracodawcy.
Podaj staż pracy u tego pracodawcy
Wpisz lata przepracowane wyłącznie u obecnego pracodawcy — to decyduje o mnożniku: poniżej 2 lat = 1× wynagrodzenie, 2–8 lat = 2×, powyżej 8 lat = 3×. Staż u poprzednich pracodawców nie wpływa na odprawę ekonomiczną.
Odczytaj wynik i informacje o podatku
Kalkulator pokaże kwotę odprawy brutto, obowiązujący mnożnik, limit ustawowy (15× minimalne wynagrodzenie) oraz czy odprawa podlega PIT i ZUS — różnie w zależności od rodzaju.
Najczęstsze pytania o odprawę pracowniczą
Kiedy przysługuje odprawa ekonomiczna?
Odprawa ekonomiczna przysługuje pracownikom zatrudnionym u pracodawcy zatrudniającego co najmniej 20 pracowników, gdy stosunek pracy zostaje rozwiązany z przyczyn niedotyczących pracownika — np. likwidacja stanowiska, redukcja etatów, upadłość firmy. Reguluje ją ustawa z 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania stosunków pracy.
Jak oblicza się wysokość odprawy ekonomicznej?
Zależy od stażu pracy u danego pracodawcy: poniżej 2 lat — 1 miesięczne wynagrodzenie, od 2 do 8 lat — 2 wynagrodzenia, powyżej 8 lat — 3 wynagrodzenia. Kwota nie może przekroczyć 15-krotności minimalnego wynagrodzenia za pracę (w 2026 r. to 69 990 zł — 15 × 4 666 zł minimalnego wynagrodzenia).
Czy odprawa podlega podatkowi i składkom ZUS?
Odprawa ekonomiczna jest zwolniona ze składek ZUS, ale podlega opodatkowaniu PIT — pracodawca pobiera zaliczkę. Odprawa emerytalna w wysokości jednego wynagrodzenia jest zwolniona z podatku (art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o PIT). Kalkulator wskaże szczegóły dla wybranego rodzaju.
Komu przysługuje odprawa pośmiertna i ile wynosi?
Odprawa pośmiertna przysługuje małżonkowi oraz osobom będącym na utrzymaniu pracownika, spełniającym warunki do renty rodzinnej. Wysokość: poniżej 10 lat stażu — 1 wynagrodzenie, 10–15 lat — 3 wynagrodzenia, powyżej 15 lat — 6 wynagrodzeń. Jest zwolniona z PIT i ZUS.
Czy pracodawca może odmówić wypłaty odprawy?
Nie, jeśli spełnione są ustawowe warunki. Odprawa ekonomiczna to obligatoryjne świadczenie — pracodawca nie może jej ograniczyć ani uzależnić od podpisania ugody. Roszczenie o odprawę przedawnia się po 3 latach od dnia wymagalności.
Czy odprawa przysługuje przy rozwiązaniu umowy za porozumieniem stron?
Tak — jeśli inicjatywa rozwiązania umowy leży po stronie pracodawcy i wynika z przyczyn ekonomicznych. Sam fakt podpisania porozumienia nie pozbawia prawa do odprawy. Kluczowe jest faktyczne uzasadnienie rozwiązania, a nie jego forma. Sprawdź też ile urlopu zaległego należy Ci się wypłacić: Kalkulator Ekwiwalentu za Urlop.
How much does HR and payroll services cost?
Tell us about your company. We will contact you within 24 hours with an individual cooperation proposal.
- No strings attached
- Answer
- One dedicated caregiver
- Years of experience
The calculator is an orientation tool.
If you have any questions, we are at your disposal.
